Die Firmengruppe J. Friedrich Storz, gegründet 1927, ist ein innovatives, ertragsstarkes und marktführendes Familienunternehmen in dritter Generation in Süddeutschland. Mit Sitz in Tuttlingen, rund 700 Mitarbeitern und einem breiten Niederlassungsnetz ist die Gruppe in allen Sparten des Verkehrswegebaus und der Umwelttechnik tätig. Eigene Asphaltmischanlagen und Schotterwerke runden das Leistungsportfolio ab.

Die J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG deckt das gesamte Leistungsspektrum des Verkehrswegebaus ab. Von Autobahnen, Bundes- und Staatsstraßen über Ortsumfahrungen, innerstädtischem Straßenbau, Fußgängerzonen bis hin zum Parkplatzbau, Außenanlagen, Baugebietserschließungen sowie Pflaster- und Sonderbau sind wir in der Lage, Maßnahmen in allen Größenordnungen abzuwickeln.

Werden Sie Teil des Storz-Teams an unserem Standort in Tuttlingen und bewerben Sie sich als

Mitarbeiter im Bereich IT (m/w/d)

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Wie Sie unser Team unterstützen

  • Administration und Bereitstellung von SharePoint-Systemen und der mit SharePoint betriebenen Anwendungen im Rahmen einer verteilten On-Premises-Infrastruktur
  • Anwenderbetreuung bei Hard- und Softwareproblemen
  • Installation und Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten
  • Administration und Support von Microsoft Windows Servern und Clients
  • Wartung der Hardware und der dazugehörigen Peripherie
  • Betreuung der Telekommunikation (Festnetz und Mobil)
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Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Umfeld 
  • Gute SharePoint Kenntnisse
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
  • Fundierte Kenntnisse in Windows Client- und Server-Systemen
  • Erfahrung in den Bereichen VMware, Citrix-Terminalserver, Microsoft Exchange und Office
  • Ziel- und lösungsorientierte sowie systematische Arbeitsweise
  • Kenntnisse eines ERP-Systems (Microsoft Dynamics NAV)
    • Hohe Servicebereitschaft, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
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    Unser Angebot an Sie

    • Ein Umfeld, in dem die Werte eines Familienunternehmens und Bodenständigkeit auf Baustellen-Hightech und Innovationsgeist treffen
    • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
    • Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt steht
    • Viel Freiraum und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
    • Ein breites Spektrum an attraktiven Benefits wie z.B. übertarifliche Zulagen, das Storz-Vorsorgepaket und ein ausführliches Einarbeitungsprogramm

    Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:

     

     

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