Die Firmengruppe J. Friedrich Storz, gegründet 1927, ist ein innovatives, ertragsstarkes und marktführendes Familienunternehmen in dritter Generation in Süddeutschland. Mit Sitz in Tuttlingen, rund 700 Mitarbeitern und einem breiten Niederlassungsnetz ist die Gruppe in allen Sparten des Verkehrswegebaus und der Umwelttechnik tätig. Eigene Asphaltmischanlagen und Schotterwerke runden das Leistungsportfolio ab.

Die J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG deckt das gesamte Leistungsspektrum des Verkehrswegebaus ab. Von Autobahnen, Bundes- und Staatsstraßen über Ortsumfahrungen, innerstädtischem Straßenbau, Fußgängerzonen bis hin zum Parkplatzbau, Außenanlagen, Baugebietserschließungen sowie Pflaster- und Sonderbau sind wir in der Lage, Maßnahmen in allen Größenordnungen abzuwickeln.

Werden Sie Teil des Storz-Teams an unserem Standort in Tuttlingen und bewerben Sie sich als

IT-Systemadministrator (m/w/d)

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Wie Sie unser Team unterstützen

  • Konzeption, Umsetzung und Integration von IT-Projekten
  • Analyse und Behebung von Anwenderproblemen sowie System- und Programmfehlern
  • Durchführung und Unterstützung bei Digitalisierungs-Projekten
  • Anwenderbetreuung bei Hard- und Softwareproblemen
  • Planung und Realisierung von anwenderspezifischen Lösungen
  • Betreuung der Telekommunikation (Festnetz und Mobil)
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Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Umfeld 
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
  • Fundierte Kenntnisse in der Betreuung und Konfiguration von Microsoft SharePoint
  • Kenntnisse eines ERP-Systems (Microsoft Dynamics NAV)
  • Erfahrung in den Bereichen VMware, Citrix-Terminalserver, Microsoft Exchange und Office
  • Ziel- und lösungsorientierte sowie systematische Arbeitsweise
  • Hohe Servicebereitschaft, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
    • Prozessorientiertes Denken und Handeln sowie gute analytische und kommunikative Fähigkeiten
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    Unser Angebot an Sie

    • Ein Umfeld, in dem die Werte eines Familienunternehmens und Bodenständigkeit auf Baustellen-Hightech und Innovationsgeist treffen
    • Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt steht
    • Viel Freiraum und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
    • Ein breites Spektrum an attraktiven Benefits wie z.B. übertarifliche Zulagen, das Storz-Vorsorgepaket und ein ausführliches Einarbeitungsprogramm

    Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:

     

     

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